Четвертая промышленная революция стала фундаментальным сдвигом в способах производства, управления и даже жизни. Рутина бумажной волокиты и бесконечные Excel-таблицы постепенно остаются в прошлом. Будущее управления персоналом — это digital-трансформация, открывающая новые горизонты для эффективного управления человеческими ресурсами. Как цифровизация способствует повышению точности, снижению затрат и делает процессы более гибкими и адаптивными к меняющимся потребностям бизнеса? Ответы на эти вопросы получат участники Форума «Цифровое сердце компании: digital-трансформация управления персоналом», который пройдет при поддержке генерального партнера форума HR-платформы «Пульс», Сбер.
От инновационных решений до проверенных стратегий – Форум предлагает обсуждение широкого спектра тем, посвященных digital-трансформации. Участников ждут два параллельных трека, основными темами которых станут:
Среди спикеров Форума:
Погрузиться в мир digital-трансформации HR, расширить круг профессиональных контактов и узнать о лучших практиках можно благодаря программе мероприятия, которая включает: нетворкинг, встречу с лидерами индустрии, два параллельных трека, кейсы технологичных компаний и различные виды интерактивных форматов взаимодействия. Партнеры мероприятия: PRESIDENT, K-Team, издательская группа Альпина и другие.
В США привычный для европейцев футбол называют соккером и в целом относятся к нему безразлично,…
Пожалуй, японские джинсы известны меньшему числу людей, чем японские фотоаппараты или японские автомобили, однако это…
В поисках удобной повседневной обуви вы могли наткнуться на кроссовки New Balance 500. Они не…
Сразу после того, как люди начали подниматься в воздух сначала на аэростатах, а затем и…
В эпоху, когда технологический суверенитет становится определяющим фактором глобальной конкурентоспособности, роль инноваций выходит на новый…
11 ноября в Сочи состоялась церемония награждения лауреатов XVI премии «Выбор потребителей» – награды, которая…
This website uses cookies.