Четвертая промышленная революция стала фундаментальным сдвигом в способах производства, управления и даже жизни. Рутина бумажной волокиты и бесконечные Excel-таблицы постепенно остаются в прошлом. Будущее управления персоналом — это digital-трансформация, открывающая новые горизонты для эффективного управления человеческими ресурсами. Как цифровизация способствует повышению точности, снижению затрат и делает процессы более гибкими и адаптивными к меняющимся потребностям бизнеса? Ответы на эти вопросы получат участники Форума «Цифровое сердце компании: digital-трансформация управления персоналом», который пройдет при поддержке генерального партнера форума HR-платформы «Пульс», Сбер.
От инновационных решений до проверенных стратегий – Форум предлагает обсуждение широкого спектра тем, посвященных digital-трансформации. Участников ждут два параллельных трека, основными темами которых станут:
Среди спикеров Форума:
Погрузиться в мир digital-трансформации HR, расширить круг профессиональных контактов и узнать о лучших практиках можно благодаря программе мероприятия, которая включает: нетворкинг, встречу с лидерами индустрии, два параллельных трека, кейсы технологичных компаний и различные виды интерактивных форматов взаимодействия. Партнеры мероприятия: PRESIDENT, K-Team, издательская группа Альпина и другие.
Абонемент в зал стоит дорого, ближайший фитнес-клуб в другом конце города, а после работы хочется…
Американский дизайнер Рик Оуэнс достиг к 55 годам статуса законодателя мрачной моды и все еще…
Мифология и прообразы создания героев, сложные вопросы, затронутые автором. С чем сравнивают и за что…
Человек, в идеале овладевший навыком монетизировать собственные нервозы, фобии, депрессивные эпизоды и навязчивые идеи. Скандалист…
Толстовка на молнии или олимпийка прочно вошла в ряды одежды casual. Но история олимпийки, как…
Около трети жизни мы проводим во сне. Это необходимый физиологический процесс, характерный для всех видов…
This website uses cookies.